چند دقیقه با پیتر دراکر- 6

پیتر دراکر
3

این مطلب ” بهفرم کفپوش ” بخش سوم از مجموعه ” نود دقیقه با پیتر دراکر ” می باشد که شامل برخی جملات قصار مدیریتی است که توسط دکتر مهدی صانعی از بین آثار این استاد بزرگ دانش مدیریت انتخاب, ترجمه و در ” گاهنامه مدیر ” به چاپ رسیده است. بخش نخست تا پنج این مجموعه با عناوین ” مسائل کارآئی و اثربخشی ” , ” مسائل تغییر ”  , ” مسائل ارتباطات ” , ” مسائل مشارکت ” و ” مسائل برنامه ریزی ” پیشتر تقدیم بینندگان گرامی سایت ” بهفرم کفپوش ” شده است.

در مقدمه این مجموعه یادداشتهای ” بهفرم کفپوش ” گفتیم که ” جملات قصار ” گرچه بسیار خوشخوان بوده و بسیار هم مورد اقبال عموم اند, اما به هر جهت هرگز نمیتواند جایگزین کتاب شده و جای مطالعه مقاله در روزنامه و . . . مجلات را نمی گیرند. با این حال جملات این چنین بزرگان که در واقع عصاره یک عمر آموزش و آزموده های آنان است, نظیر ضرب المثل ها, آنچنان سرشار از تجربه و . . . آموزش اند که نمیتوان بآسانی و بی تفاوت از کنارشان عبور کرد ! ؟

جملات قصار بزرگان گرچه نمیتوانند جایگزین کتاب گردند, اما نظیر ضرب المثل ها بیانگر فشرده تجربیات طولانی و بسیاری آموزش ها هستند که نمیتوان بی تفاوت از کنارشان عبور کرد !

بخش شش : مسائل یادگیری

ما اکنون این واقعیت را پذیرفته ایم که یادگیری یک فرایند مادام العمر است تا همیشه قادر باشیم پا به پای تغییرات, در نگرش و عملکردمان تغییر ایجاد کنیم. مهمترین کار آنست که به نیروهایمان آموزش دهیم که چگونه باید بیاموزند !

ما وقت زیادی را صرف آموزش رهبران میکنیم تا به آنها بیاموزیم چه کارهائی را انجام دهند. اما وقت کافی نمیگذاریم تا به آنها آموزش دهیم که کدام کارها را نباید کرد یا متوقف نمود !  نیمی از رهبرانی که من با آنها ملاقات داشته ام نیازی به آموزش مورد نخست نداشتند. آنها بویژه نیازمند آن بودند که بدانند کدام کارها را باید متوقف کرده و انجام ندهند !

امروزه, قدرت در دانش و آگاهی است. دانش این امکان را بما میدهد که به فرصت ها و پیشرفت دسترسی داشته و آنها را کنترل کنیم !

آمار نشان میدهد که بیشتر سوالات راجع به فناوری, نه پرسشهای فنی بلکه مسائلی انسانی اند !

فرهنگ, استراتژی را مثل صبحانه میل میکند !

هدف از اطلاعات نه دستیابی به شناخت, بلکه توانمندسازی برای اتخاذ تصمیمات درست است !

هیچ کس تاکنون در تلاش پیگیر برای کشف واقعیت ها شکست نخورده است !

اثربخشی آموختنی است و میتوان آنرا آموزش داد !

ما در ” بهفرم کفپوش ” ضمن فرصتهای بعد, بخش های دیگر این مجموعه یادداشتها را نیز تقدیم بینندگان محترم ” بهفرم کفپوش ” خواهیم کرد. هدف از نشر ” چند دقیقه با پیتر دراکر ” در سایت ” بهفرم کفپوش ” گرچه استفاده جهت مدیریت کسب و کارهاست, اما این دانش از جمله علومی است که معلومات و  تجربه در آن به کار هر کس, در هر کسب و کار( از جمله در رشته های گوناگون مرتبط با انواع کفپوش ساختمانی) , موقعیت و در هر سن و سال می آید. ویرایش آزاد و بازنویسی این جملات, از صاحب این قلم در ” بهفرم کفپوش ” است.

ارسال یک پاسخ

آدرس ایمیل شما منتشر نخواهد شد.